无锡市工伤认定办理流程是怎样的呢,无锡工伤认定程序

工伤认定是劳动保障部门对劳动者进行的确认劳动者人体损伤是否属于工伤的行为，工伤认定结束后，劳动保障部门出具工伤认定书，劳动者可以凭该认定书获得工伤赔偿。 无锡市工伤认定手续流程如何？ 找律师的编辑，稍后详细说明。

一、无锡市工伤认定处理流程是怎样的？

(一)申请)职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、认定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或者诊断、认定之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交材料。

(二)受理)工伤认定申请人提交的申请材料符合要求，属于社会保险行政部门管辖范围，且在受理期限内的，由社会保险行政部门受理。

(三)审查： 15日内对申请人提交的材料进行审查，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定。 材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。

(四)调查：必要时调查核实申请人提供的证据

(五)认定： 60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》书面通知申请人。

二、无锡市工伤认定标准

1、下列情况应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因遭受事故损失的。

)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作，造成事故损失的。

)3)在工作时间和工作场所内，因执行职务受到暴力等意外伤害的；

)4)患职业病的

)5)因工外出期间，因工作原因受到伤害或者发生事故失踪的。

)6)上下班途中，遭受不属于本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、列车事故损失的。

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2、工作人员有下列情形之一的，视为工伤：

)1)在工作时间和工作场所，死于突发性疾病，或者48小时内经抢救无效死亡的。

)2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益的活动中受损的；

)3)职工虽在军队服役，但因战斗、公务受伤致残，取得革命伤残军人证，用人单位后旧伤复发的。

3、工作人员符合以上规定，但有下列情形之一的，不得认定为工伤，也不得视为工伤：

1、故意犯罪的

2、醉酒或吸毒的

3、自残或自杀的；

4、法律、行政法规规定的其他情形。

用人单位申请工伤认定，应当提供工伤劳动者的个人身份证、用人单位与劳动之间的劳动关系证明等，劳动保障部门受理该申请，在一定时间内出具工伤认定书。 一般情况下，工作中受伤的视为工伤，但因劳动者故意犯罪等行为造成人体损伤的，不享受工伤保险。