工伤赔偿计算公式是什么

工伤的计算公式中，主要涉及赔偿标准的问题。 那么工伤赔偿的标准如何呢？

工伤赔偿标准是指受伤职工或者因公死亡的职工依照法律规定应当享有的赔偿项目和金额的多寡。 未参加工伤保险但用人单位发生工伤的，用人单位应当按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付赔偿费用。

工伤赔偿的项目主要有医疗费、护理费、误工费、一次性伤残补助金、伤残抚恤金、一次性伤残就业补助金、丧葬费、伙食费、辅助器具费、交通住宿费等。 一次性伤残补助金、伤残抚恤金、一次性伤亡补助金及抚恤金赔偿标准除《工伤保险条例》有具体规定外，其他几个项目由实际费用及各地政策规定，本文主要阐述这些项目有规定的赔偿标准。

初级残疾补助金。

对一次性残疾补助金的赔偿，其计算依据是根据不同的残疾等级作为赔偿的标准

经鉴定为一级伤残的，一次性伤残补助金鉴定为职工本人工资乘以二十七个月的二级伤残，一次性伤残补助金为职工本人工资乘以二十五个月；经鉴定为三级伤残的，一次性伤残补助金为职工本人工资乘以二十三个月。 经鉴定为四级伤残的，一次性伤残补助金经鉴定为职工本人工资乘以二十一个月的五级伤残的，一次性伤残补助金经鉴定为职工本人工资乘以十八个月的六级伤残的，一次性伤残补助金经鉴定为职工本人工资乘以十六个月的七级伤残一次性伤残补助金经鉴定为职工本人工资乘以13个月的八级伤残，一次性伤残补助金经鉴定为职工本人工资乘以11个月的九级伤残，一次性伤残补助金经鉴定为职工本人工资乘以9个月的十级伤残的，一次性伤残补助金从

残疾津贴。

就工伤赔偿金按月领取伤残津贴的，赔偿金按月支付

那么，一级伤残津贴等于本人工资乘以90%；二级伤残津贴等于本人工资乘以85 %； 三级伤残津贴为本人工资乘以80%； 四级伤残津贴为本人工资乘以百分之七十五； 五级伤残津贴等于本人工资乘以70%六级伤残津贴等于本人工资乘以60%伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金弥补剩余差额。

工伤死亡的赔偿标准。

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因工伤死亡的，赔偿标准如下。

根据我国《工伤保险条例》第三十七条的规定，职工因工伤死亡的，他的直系亲属可以依照法律规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性劳动死亡补助金。

(一)丧葬补助金按照统筹地区上年度职工月平均工资计算，一般补偿上年度平均工资乘以六个月的金额

(二)抚恤金标准按职工本人工资计算。 死者配偶每月可获得40%死者的其他亲属每月可获得30%对这类孤寡老人和孤儿，每人每月可在原有基础上增加10%。 核定的各种费用基础应当符合法律规定；

(三)按规定需要发放一次性劳死补助金的，根据具体情况，按上年度统筹地区职工月平均工资四十八个月至六十个月的标准发放。

(四)被认定为一级至四级残疾的职工，死亡时间在停工留薪期满后的，直系亲属不享受一次性劳动死亡补助金。