右眼失明工伤鉴定几级伤残标准,眼睛失明工伤鉴定几级

公司或者企业工作人员因工伤原因受到伤害的，可以申请工伤认定。 也可以通过鉴定报告获得一定的补偿。 这是国家对劳动者的援助，也来自于对劳动者劳动权利的一定保障。 根据伤情不同，等级不同，赔偿标准也不同。 那么，右眼失明的工伤认定是几级障碍？ 接下来由编辑来介绍。

一.右眼失明工伤认定是几级残疾？

属于七级障碍。

1、分级原则脏器大部分缺损或畸形，有轻度功能障碍或并发症，有一般医疗依赖，无生活自理障碍。

2、七级条款系列符合以下条款之一者均为工伤七级：

)1)一眼有光感或无光感，另一只眼睛矫正视力0.8；

)看一眼有无光泽感，且看一眼各种客观检查正常；

)3)单眼矫正视力0.05，单眼矫正视力0.6；

)4)一眼矫正视力0.1，矫正视力0.4；

)5)双眼矫正视力0.3或视野64% (或半径40)；

二.工伤认定

工伤鉴定是申请工伤鉴定的工作人员在被认定为工伤的基础上，在其医疗期满或者医疗期满后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤相关事项进行鉴定的行为。 工伤鉴定的范围包括劳动能力鉴定、停业带薪鉴定确认、护理等级鉴定、伤残辅助器械配置鉴定等。

广义工伤鉴定包括劳动能力鉴定和伤残等级鉴定，狭义工伤鉴定指伤残等级鉴定。

劳动能力鉴定又称劳动鉴定，是指劳动者在生产作业中由于各种原因造成劳动能力不同程度的损害，致使劳动者部分、大部分或者完全丧失劳动能力的，由有关部门在医学方面对其进行鉴别和评定。 通常，我国的劳动能力鉴定工作只负责工伤或疾病引起的劳动能力鉴定问题。

工伤待遇的享受取决于合理科学的工伤认定。 基于当事人的申请，整个工伤认定过程正式宣告开始。 但哪些组织有资格获得认证呢？ 这个必须非常明确。 劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”，有的中小企业称之为“劳动鉴定队伍”。 县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会主管领导组成。 少数地方吸收物价、民政等部门同志和大医院院长参加。 劳动鉴定委员会主任大多由劳动行政部门主管担任，或者由市、县政府负责人担任。

工伤认定应当由专门的机构、专门的人员进行，以确保认定结果的专业性和可靠性。 由于工伤情况不同，鉴定结果也不同，需要按照一定的法定标准进行。 关于鉴定右眼失明工伤造成的一些障碍问题，本文提供了以上介绍。 根据相关标准，右眼失明应被认定为工伤的七级，因此可以按照七级标准获得赔偿。