骨裂工伤鉴定几级工伤,工伤伤到骨头几级伤残

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发生工伤是常见的事情，如果是小伤还好，如果发生大伤导致骨头破裂的严重伤害该怎么办？ 我国工伤赔偿法中关于骨裂的鉴定有相关的法律条文规定。 青岛工伤鉴定骨裂标准是什么？ 青岛工伤鉴定骨裂是10级工伤吗？ 怎么赔偿？

青岛工伤鉴定骨裂是10级工伤吗？

计算工伤和评级，必须由专门的工伤认定机构完成认定并颁发认定书。 骨裂也同样可以鉴定。

怎么赔偿：

一.职工工伤待遇

1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、医生旅费全额报销。 经批准门诊治疗的，所需交通、住宿费用按照本单位职工出差的标准报销。

2、工伤职工住院治疗期间，本市工作人员因公出差按2/3膳食补助标准发给住院膳食补助费。

3、工伤职工治疗工伤范围外疾病，其医疗费用按现行劳保医疗及大病医疗费用社会统筹的有关规定执行。

4、职工因工负伤或患职业病需要停工接受治疗的，实行医疗期。 公费医疗期间的时间由企业指定的治疗医院提出意见，经企业劳动鉴定委员会确认。 工伤医疗期限根据轻伤和重伤情况确定为一个月至二十四个月，因严重工伤或者职业病需要延长医疗期限的，最长不超过三十六个月。 工伤医疗期满需要治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

5、工伤职工在工伤医疗期内停止工资，改为按月发放工伤津贴。 工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前12个月内的平均月工资收入。

二.职工工伤赔偿标准

1、一级至十级的，发给一次性伤残补助金。 根据残疾等级，标准为残疾职工受伤前12个月平均月工资收入的24个月至6个月。 其中一级24个月、二级22个月、三级20个月、四级18个月、五级16个月、六级14个月、七级12个月、八级10个月、九级8个月、十级6个月。

2、残疾一至四级的，应当退出生产、岗位，取得平均月工资收入的90%至75%。 其中，一级90%、二级85%、三级80%、四级75%。 职工方便安家的，发给住房补助费。 标准为本市上年度职工月平均工资6个月。 旅行所需车船费、酒店费、行李搬运费和伙食补助费，由本单位职工按出差标准报销。 职工达到退休年龄，伤残津贴低于国家规定发给的基本养老金标准的，应当按照基本养老金标准弥补差额部分。

3、工伤职工经评估确认需要护理的，每月发给护理费。 护理标准按护理等级计算所有护理依赖、大部分护理依赖、部分护理依赖的护理费标准分别为本市上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。

4、残疾五级至十级的，原则上由企业安排适当工作。 本人自谋职业经企业同意，或者劳动合同期满终止合同后，本人另行选择职业的，由企业发给一次性伤残就业补助金，补助标准为本市上年度职工月平均工资。 5级30个月、6级25个月、7级20个月、8级15个月、9级10个月、10级5个月。

5、工伤职工佩戴假肢、仪眼、假牙，需要配置代步车等辅助器具的，需要提出医疗机构意见，经企业劳动鉴定委员会批准后，其购置、安排和维修费用按国产普及型标准报销。

青岛工伤鉴定骨裂是10级工伤吗？ 骨裂也需要去专门的鉴定医院进行鉴定以确定是否是10级工伤。 骨裂也有轻微骨裂和严重骨裂，因此标准不同。 但如果发生骨裂这样的伤害，我们必须知道向有关部门提出我们的诉求，为自己争取权益不会受到危害。